Ausbildungsvergütung 2018
Gehaltsvergleich: Das verdient man als Azubi

2018 sind die Ausbildungsvergütungen bundesweit gestiegen. Der Gehaltsvergleich zeigt, wer wie viel verdient und wo die Lohnerhöhung am größten war.

908 € brutto im Monat: So viel verdiente der durchschnittliche Auszubildende 2018 in Deutschland – 2017 waren es noch 876 €. Wie der aktuelle Gehaltsvergleich des Bundesinstituts für Berufsbildung (BIBB) ergibt, sind die tariflichen Ausbildungsvergütungen im letzten Jahr um 3,7 % gestiegen. Dabei zeigt sich ein Ost-West-Gefälle: In den alten Bundesländern lag der durchschnittliche Azubi-Lohn bei 913 €, in den neuen Bundesländern bei 859 €.

Ausbildungsvergütungen: Die Branche macht´s

Die Gehaltsspanne zwischen den Ausbildungsberufen ist groß: Besonders hoch war die Ausbildungsvergütung von angehenden Maurern, auf deren Lohnabrechnung durchschnittlich 1.159 € im Monat standen. Das Schlusslicht bilden Schornsteinfeger-Lehrlinge mit 518 €. Sie verdienten im Schnitt 55 % weniger als die Spitzenreiter.

Auch die Branche beeinflusst die Ausbildungsvergütung. Im Öffentlichen Dienst erhalten Azubis traditionell überdurchschnittliche Gehälter (Ø 999 €). Ebenso attraktiv sind die Verdienstaussichten in Industrie und Handel (Ø 975 €). In der Landwirtschaft (Ø 767 €) und im Handwerk (Ø 769 €) liegen die Löhne dagegen unter dem bundesweiten Gesamtdurchschnitt.

Bewerbermangel sorgt für Lohnanstieg

Der Gehaltsvergleich zeigt: In den Ausbildungsberufen, in denen viele Bewerber fehlen, wurden die Ausbildungsvergütungen vergleichsweise stark angehoben. So erklärt sich der bundesweite Lohnzuwachs von ca. 6 % für Bäckerlehrlinge (von 637 € auf 678 €) und die Gehaltssteigerung von 4,5 % für künftige Fachräfte in der Systemgastronomie (von 785 € auf 820 €). Aus dem gleichen Grund stieg in den neuen Bundesländern die Vergütung von auszubildenden Köchen und Restaurantfachkräften um ganze 10,6 % (jeweils von 669 € auf 740 €) – ein Rekordwert.

Ausbildungsvergütungen 2018 im Aufwärtstrend

Jedes Jahr steigen die Ausbildungsvergütungen etwas mehr – seit über 10 Jahren. Laut Experten wird sich dieser Trend auch in Zukunft fortsetzen. Einer der Gründe: Immer mehr Schulabgänger beginnen ein Studium statt einer dualen Berufsausbildung. Für viele Betriebe wird die Suche nach qualifizierten Azubis daher zunehmend schwieriger.

Offensichtlich setzen Arbeitgeber auf finanzielle Anreize, um ihr Nachwuchsproblem zu lösen. Sie zahlen höhere Löhne und bemühen sich um attraktivere Arbeitsbedingungen, wie Gleitzeit und Überstundenausgleich.

Ausbildungsberufe im Gehaltsvergleich 2018

Ausgewählte Ausbildungsberufe und deren Durchschnittsvergütungen nach Ost und West:

Quelle: Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB), Stand 2019

Weitere Infos

Die Ausbildungsvergütungen 2018: Der komplette Gehaltsvergleich des Bundesinstituts für Berufsbildung (BIBB).

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