Thyssenkrupp Einstellungstest: Aufgaben und Vorbereitung

Karrierestart

Du bewirbst dich um eine Ausbildung bei Thyssenkrupp? Wir verraten, was in Auswahlverfahren und Einstellungstest auf dich zukommt – und wie du dich vorbereitest.

Vom Stahlunternehmen zum internationalen Konzern: Thyssenkrupp gehört zu den bekanntesten deutschen Unternehmen. Die Wurzeln reichen bis ins 19. Jahrhundert zurück, und nach mehreren Zusammenschlüssen entstand 1999 die heutige Thyssenkrupp AG. Sie ist in verschiedenen Bereichen tätig, darunter Industrieanlagen, Werkstoffhandel, Automobilzulieferung, Marinegeschäft und industrielle Technologien.

Mit zahlreichen Standorten in Deutschland bietet Thyssenkrupp Ausbildungs- und Studienplätze für junge Menschen, die ihre berufliche Zukunft in einem international tätigen Unternehmen starten möchten.

Thyssenkrupp bietet zahlreiche Möglichkeiten für den Berufseinstieg: Das Ausbildungsangebot reicht von technischen Berufen bis hin zu kaufmännischen Ausbildungen und dualen Studiengängen.

Insgesamt stehen bei Thyssenkrupp mehr als 60 Ausbildungsberufe und duale Studiengänge zur Auswahl. Dazu gehören zum Beispiel Ausbildungen in den Bereichen Metalltechnik, Elektrotechnik, IT, Logistik und Verwaltung.

Die Ausbildungs- und Studienplätze werden an den Standorten von Thyssenkrupp und seiner Tochterunternehmen vergeben. Das Auswahlverfahren kann je nach Standort – und angestrebter Ausbildung – unterschiedlich ausfallen. Deine Bewerbung reichst du in aller Regel online über die jeweilige Stellenausschreibung im Thyssenkrupp Jobboard ein.

Anschließend werden deine Bewerbungsunterlagen geprüft. Konntest du damit überzeugen, folgt die nächste Auswahlstufe: der Einstellungstest. Hast du auch diese Hürde erfolgreich genommen, kommt es in der Regel zu einem Vorstellungsgespräch. Die Personaler von Thyssenkrupp möchten mehr über dich, deine Motivation und dein Interesse am gewünschten Ausbildungsberuf bzw. am Studiengang erfahren.

Einen einheitlichen Einstellungstest, der für sämtliche Ausbildungsberufe, Studiengänge und Standorte gleich abläuft, gibt es bei Thyssenkrupp nicht. Dementsprechend solltest du die Informationen in deiner Einladung zum Auswahlverfahren genau lesen. Grundsätzlich dient Einstellungstest dazu, Fähigkeiten zu überprüfen, die für die jeweilige Ausbildung wichtig sind. Bei einem kaufmännischen Beruf können andere Schwerpunkte gesetzt werden als beispielsweise bei einer Ausbildung zum Mechatroniker oder Elektroniker.

Typische Testbereiche sind:

Wenn du dich für einen technischen Ausbildungsberuf bewirbst, lohnt es sich besonders, deine mathematischen und naturwissenschaftlichen Grundlagen aufzufrischen. Auch technisches Verständnis und räumliches Denken können für solche Berufe eine wichtige Rolle spielen.

Bei kaufmännischen Ausbildungsberufen solltest du zwar ebenfalls sicher mit Zahlen umgehen können, deine sprachliche Fitness wird in diesem Bereich aber sehr wahrscheinlich auch eingehend geprüft. Prozentrechnung, Dreisatz und Textaufgaben gehören deshalb ebenso zu einer sinnvollen Vorbereitung wie Rechtschreibung und Textverständnis.

Warte mit der Vorbereitung nicht bis zum Tag vor deinem Einstellungstest. Am besten beginnst du frühzeitig und übst regelmäßig in kürzeren Einheiten. So kannst du herausfinden, bei welchen Themen du bereits sicher bist – aber auch, wo noch Nachholbedarf besteht.

Frische insbesondere deine Schulkenntnisse in Mathematik und Deutsch auf – das gilt unabhängig davon, um welche Ausbildung bzw. um welches Studium du dich bewirbst. Beschäftige dich außerdem mit typischen Einstellungstest-Aufgaben: Durch regelmäßiges Training kannst du sie deutlich routinierter bearbeiten.

Trainiere außerdem unter Zeitdruck. Selbst eine eigentlich einfache Aufgabe kann schwierig werden, wenn für die Lösung nur wenig Zeit bleibt. Eine realistische Testsimulation mit einem Online-Testtrainer hilft dir dabei, dich an diese Situation zu gewöhnen.

Hast du im Auswahlverfahren überzeugt, möchten die Personaler von Thyssenkrupp dich persönlich kennenlernen. Jetzt geht es weniger um Rechenaufgaben und Logikrätsel, sondern um dich selbst. Bereite dich deshalb darauf vor, deinen Berufswunsch und deine Motivation nachvollziehbar zu erklären.

Warum möchtest du gerade diese Ausbildung machen? Warum hast du dich bei Thyssenkrupp beworben? Welche Stärken bringst du für den Beruf mit? Informiere dich außerdem über das Unternehmen, den jeweiligen Standort und vor allem über deinen gewünschten Ausbildungsberuf.

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